Otvoren TESLA FEST u NOVOM SADU - praznik INOVACIJA, ZNANJA i STVRALAŠTVA
Tradicionalni međunarodni festival počeo je danas i trajaće do subote
12.10.2022
Hi-TechNadređeni bi uskoro mogli da nam budu softverski algoritmi, ako to već i nisu. Otvara se pitanje da li su ovakvi šefovi bolji?
podeli vest:
Šefovi koji maltretiraju svoje zaposlene su česta tema savremenog čoveka. Sve izvesnija situacija da će roboti zameniti ne samo radnike, već i menadžere. Svedoci smo da softverski algoritmi preuzimaju upravljačke funkcije, kao što je pregled prijava za posao, davanje radnih zadataka, procena učinka radnika – pa čak i odlučivanje kada zaposleni treba da budu otpušteni, navode doktorand Robert Donahju sa Univerziteta u Batu i njegov kolega Tijago Rivera.
Prebacivanje zadataka sa ljudskih menadžera na mašine još više će se povećati kako uređaji za nadzor i praćenje postaju sve sofisticiraniji. Konkretan primer su aparati koji prate kretanje zaposlenih.
Sa stanovišta poslodavca, prenošenja dužnosti menadžera na algoritme daje im priličnu korist. Algoritmi smanjuju poslovne troškove automatizacijom zadataka za koje je potrebno više vremena da ljudi obave. Uber, sa svojih 22.800 zaposlenih, prema poslednjim godišnjim podacima, može da nadgleda tri i po miliona vozača.
Sistemi veštačke inteligencije takođe mogu otkriti načine za optimizaciju poslovne organizacije. Uberov model povećanja cena (privremeno podizanje cena da bi se privukli vozači u vreme gužve) je moguć samo zato što algoritam može da obradi promene u potražnji putnika u realnom vremenu.
Tradicionalni međunarodni festival počeo je danas i trajaće do subote
12.10.2022
Hi-TechMaliciozne aplikacije su prerušene u "zabavne i korisne" servise, a identifikovano ih je više od 400
08.10.2022
Hi-TechNa neke od problema koji su povezani sa upravljanjem algoritmima poklanja se više pažnje. Rizik o kojem najviše raspravljaju novinari, istraživači i kreatori politike, verovatno je pristrasnost algoritma.
Amazonov sistem rangiranja kandidata koji je na kraju ukinut, jedan je od zloglasnih primera. Ovaj program, koji je korišćen za ocenjivanje biografija kandidata na skali od jedan do pet, ukinut je jer je dosledno davao više ocene za biografije u kojima je bilo više muških karakteristika u odnosu na one koje se mogu smatrati da su ženske.
Ali postoji još nekoliko važnih pitanja kada su u pitanju menadžerski algoritmi.
Jedan od problema je i transparentnosti. Klasični algoritmi su programirani da donose odluke na osnovu uputstava korak po korak i daju samo programirane izlaze.
Algoritmi mašinskog učenja, s druge strane, uče da sami donose odluke nakon što su opremljeni velikim brojem podataka. To znači da postaju složeniji kako se razvijaju, čineći njihove operacije nepredvidivim čak i za programere.
Kada obrazloženje iza odluke poput otpuštanja zaposlenog nije transparentno, dolazi do moralno sumnjivog aranžmana. Da li je odluka algoritma da otpusti zaposlenog bila pristrasna, korumpirana ili proizvoljna?
Ako je tako, njegov rezultat bi se smatrao moralno nelegitimnim, ako ne i nezakonitim u većini slučajeva. Ali kako da zaposleni dokaže da je njegovo otpuštanje rezultat nezakonite odluke?
Upravljanje algoritmom pogoršava neravnotežu moći između poslodavaca i zaposlenih štiteći zloupotrebe ovlašćenja od obeštećenja. A algoritmi isključuju kritičnu ljudsku funkciju iz radnog odnosa. To je ono što je filozof Žan-Žak Ruso nazvao naš "prirodni osećaj sažaljenja" i "urođenu odbojnost prema tome da gledamo kako bližnji ljudi pate".
Ljubitelji poznate igrice su pokrenuli projekat Build The Earth koji ima za cilj da kreira celu planetu, ovi delovi Srbije su izgrađeni
05.10.2022
Hi-TechZakon o autorskim pravima u vezi sa licencama može da zavara, neki uslovi mogu da budu striktni dok neki zavise od samog autora licence
09.10.2022
Hi-TechIako nisu svi menadžeri naročito empatični, postoji nula posto šanse da će to biti algoritam. U studiji slučaja koju su autori uradili u slučaju Amazonovih kurira po ugovoru, primetili su ogorčenje koje radnici platforme osećaju zbog nesposobnosti algoritma da prihvati ljudske žalbe.
Algoritmi dizajnirani da maksimiziraju efikasnost su ravnodušni prema hitnim slučajevima za brigu o deci. Nemaju toleranciju prema radnicima koji se sporo kreću jer tek uče posao. Oni ne pregovaraju da pronađu rešenje koje pomaže radniku koji se bori sa bolešću ili invaliditetom.
Rizici sa kojima se suočavaju radnici pod upravljačkim algoritmima su već u centru pažnje istraživača, sindikata i programera softvera koji pokušavaju da promovišu dobre uslove rada. Američki političari raspravljaju o proširenju digitalnih prava za radnike. Ostala rešenja uključuju redovne procene uticaja kako algoritmi utiču na radnike i davanje zaposlenima da kažu kako se ove tehnologije koriste.
Iako preduzeća mogu smatrati da su algoritmi upravljanja veoma unosni, potreba za ostvarivanjem profita nije razlog da se tolerišu patnje zaposlenih.
Piter s početka priče je na kraju naučio kako da upravlja svojim šefom i da rad učini prijatnim. On je to učinio tako što je pokazao svoju vrednost tokom veoma prijatnih susreta sa najvišim nivoima menadžmenta. Pitanje je kako bi prošao da mu je šef bio algoritam?
Novi TESLA robot se zove Optimus, voli da zaliva biljke i vešto prenosi teret
02.10.2022
Hi-TechTrenutno nema dovoljno rezervnih sistema u mnogim evropskim zemljama da bi se izborili sa široko rasprostranjenim prekidima struje
02.10.2022
Hi-TechNajveća naučna zabava u Evropi održaće se istovremeno u više od 25 zemalja, a domaći ljubitelji nauke uživaće u čak tri večeri
29.09.2022
Hi-TechAmerički špijunski satelit NROL-91 lansiran je u orbitu iz kalifornijske baze svemirskih snaga Vandenberg
26.09.2022
Hi-TechPredrag Peđa Milisavljević je vojno lice u penziji i ima prijatelje iz svih bivših jugoslovenskih republika
06.10.2024
SudbineOn je naveo da u ovom rebalansu ima nastavka ili početka obnove i opremanja 65 objekta širom Srbije
27.09.2024
BiznisGlumica ostavlja dva sina i petoro unučadi koji su shrvani gubitkom svoje izuzetne majke i bake
27.09.2024
SudbineOpelo je počelo u 13.30 časova, a sahrana je sat vremena kasnije, u Aleji zaslužnih građana
24.09.2024
SudbineMeđu prisutnima su ministar odbrane Bratislav Gašić i načelnik Generalštaba Milan Mojsilović.
24.09.2024
SudbineRadmila Živković je preminula 20. septembra u Beogradu u 72. godini
23.09.2024
SudbineNekadašnji bubnjar švedske grupe ABBA Rodžer Palm preminuo u 75. godini
23.09.2024
SudbineInformaciju o njegovoj smrti javnosti je podelio Srpska asocijacija američkog fudbala (SAAF)
23.09.2024
SudbineBiće doveden u pratnji psihijatra
pre 6 minuta
PolitikaU prvoj fazi istrage trebalo je da se rasvetle imena i sudbine oko 22 žene čija su tela pronađena tokom godina
pre 11 minuta
SvetJučerašnje zasedanje prekinuto je odmah nakon intoniranja himne, jer nije bilo kvoruma
pre 12 minuta
PolitikaSvi oni koju su krenuli na posao moraju imati puno strpljenja, jer su saobraćajnice u prestonici zakrčene
pre 30 minuta
BeogradOn je imao ključnu ulogu u isporukama iz Irana i upravljao budžetom islamističke organizacije
pre 42 minuta
SvetEmisija "Uranak" emituje se svakog jutra od 7.25 časova uživo na K1 televiziji
pre 1 sat
SrbijaAMSS dodaje da su za vozače dobri uslovi za vožnju - vidljivost je dobra
pre 1 sat
SrbijaU Beogradu 51 kamera registruje prekoračenje brzine, a na četiri najprometnije raskrsnice postavljene su nove kamere
pre 1 sat
DruštvoPoremećaj ishrane poznat kao ARFID sve češće se javlja kod dece i odraslih
pre 9 sati
VestiNije poznato kako je došlo do nesreće
pre 9 sati
SrbijaPevačice su uglavnom donosile koverte
pre 11 sati
CelebrityNa licu mesta su policija i Hitna pomoć
pre 12 sati
HronikaSrceparajuća priča o bračnom paru Irmeli i Jasminu Čiliću potresla je čitav region
pre 14 sati
BalkanNa zahtev opozicije sednica je zakazana, a onda su pokazali koliko im je stalo
pre 20 sati
Politika
Ostavite komentar